我院开展“作风建设”专项活动动员会——以作风建设新成果 展示技师学院新形象
发表时间: 2021年9月11日 供稿:童茜 浏览次数: 1164
9月9日，我院召开中层及以上干部会议，专题部署“作风建设”专项活动，进一步压实压紧责任，贯彻落实作风建设。会议由院党委书记周英豪主持。会议要求，领导班子成员率先自查自纠，发挥“关键少数”作用，以上率下持续用力，以刀刃向内的自我革命之姿带领全校教职员工转变工作作风。
9月10日，我院党委领导班子召开以“以作风建设新成果 展示技师学院好形象”为主题的“作风建设”专项活动动员会。会议由院党委书记周英豪主持，全体教职工参加会议。我院力将作风建设横到底、纵到边，以永远在路上的韧劲不懈推进。
会上，院党委书记周英豪传达了集团公司党委书记、董事长俞志宏同志在集团公司作风建设警示教育大会上的重要讲话精神与集团纪委书记沈秋明同志的《关于作风建设有关问题的通报》的情况，着力解决自我要求不高，进取精神不足；工作节奏不快，执行落实不力；回避矛盾问题，不敢担当克难；形式主义偏多，实绩实效不佳等四个方面的突出问题。
我院结合学院的实际情况，聚焦集团“五个三”的行动要求，制定学院《“以作风建设新成果 展示技师学院新形象”专项活动实施方案》，切实部署落实学院“五个三”行动方案：一是聚焦“三专题”，组织学习讨论。开展专题学习，开展专题讨论，开展专题检视；二是把握“三重点”，开展专项检查。重点检查作风建设落实情况，重点检查基层减负措施执行情况，重点检查中层及以上队伍建设情况；三是建立“三清单”，推进整改落实。建立作风建设问题清单，是建立作风建设整改清单，建立作风建设责任清单；四是完善“三机制”，促进常态长效。完善中层干部考核机制，是完善干部能上 能下机制，完善“三亮三比”机制；五是深化“三举措”，加强监督评价。发挥学校纪委监督评价作用，开展作风效能建设满意度问卷调查，聚焦问题加大问责力度。
周英豪要求学院全体教职工要高度重视，以高度的政治自觉，明确责任主体，以上率下，认真配合落实，层层推进。要求做到三个“到位”，思想认识到位、要求明确到位、工作部署到位；坚持三个“导向”，问题导向、目标导向、效果导向，以此来查找学院发展中的问题，梳理问题清单。
本次动员大会后，我院将通过精神再提振、机制再完善、措施再细化、督查再强化、问责再发力，解决深层根源问题，建立常态长效机制。力求将作风建设成果转化成有效措施制度化、常态化执行，为建设特色鲜明、国内有影响力的技师学院提供有力支撑。
